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経営学部

原口 恭彦 教授ゼミ

社会の理解と経営管理の探求

社会の理解と経営管理の探求

学びのキーワード

#経営管理 #企業・組織・人材マネジメント #キャリア開発 #介護・社会福祉

きちんとした成長を求め、そのために努力できる方を歓迎します

本ゼミナールでは、経営管理などに関する研究を通じて、教養の獲得、専門知識の獲得、問題発見能力、課題解決能力、論理的思考力、リーダーシップとチームワーク、責任感・公共心・他者に対する敬意・誠実さ・継続性、知的好奇心、基本的な礼儀作法、などの能力やスキルを獲得することをめざしています。
そのために、個人ごとにテーマを設定し、1~3年間テーマに関する研究を行います。さらに、成果を学内ゼミ発表会や他大学との交流会などで発表します。また、研究交流会報告や各種ビジネスコンテスト挑戦に向けて、プロジェクトチームを結成し目的に臨むこともあります。
採用する研究方法は、文献研究、情報検索、インタビュー、アンケート、統計解析、実験、テキストマイニングなどです。そのため、グループで採用した方法に関する勉強をしていただく必要があります。
基本的に皆さんの自主性を尊重するゼミです。ゆえに何事においても、自分たちで考え判断や選択を行い、責任を背負いながら前に進むメンタリティが求められます。

ゼミDATA

所属人数 20人 内訳
2年次 7人
3年次 6人
4年次 7人
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外部リンク

担当教員

原口 恭彦教授

研究分野

経営管理/キャリア開発/介護・社会福祉マネジメント

主な担当科目

経営管理論

ゼミの活動形態

  • ゼミ合宿
  • 企業・地域とのコラボレーション
  • コンテスト出場
  • フィールドワーク
  • ケーススタディ
  • ワークショップ
  • グループワーク
  • 個人研究
  • クラウド・ファンディング/募金活動
  • 海外ゼミ研修
  • 他ゼミとの合同活動
  • プレゼンテーション
  • データ分析
  • 文献講読
  • イベント開催
  • ディベート
  • ゼミ論集作成
  • ゼミ研究報告会

受講可能学部

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